适应医改步伐的中医医院职业化管理发展对策
中医医院职业化管理是适应新形势下市场竞争及新医改方针的必然需求,是提高医院核心竞争力的必要手段,也是推动医院向科学、健康、可持续方向发展的必经之路.文章分析了我国中医医院职业化管理的现状与困境,并从多个方面提出了适应新医改步伐的职业化管理发展对策.
中医医院、职业化管理、发展对策
25
R197.4(保健组织与事业(卫生事业管理))
2017-06-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
49-50
中医医院、职业化管理、发展对策
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R197.4(保健组织与事业(卫生事业管理))
2017-06-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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