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ICU护士分层规范化培训的实施与效果评价

引用
目的:探讨在ICU实施护士分层级培训与考核的方法,并进行效果评价.方法:2012年起对浙江大学医学院附属第一医院北仑分院ICU29名护士进行分层级规范化培训,并进行相应考核的管理方法.结果:实施规范化培训后,不同层级的ICU护士的专科理论成绩、专科操作、应急能力、清醒病人或家属满意度均有所提高(P<0.05).结论:通过对ICU护士实施分层级培训及考核,ICU护士综合素质得到提高.

ICU护士、分层级培训、规范化培训、效果评价

22

R47(护理学)

浙江省护理科学研究项目项目编号:2011-B0140.

2014-11-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

1472-1475

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11-3070/R

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2014,22(9)

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