期刊专题

10.3969/j.issn.1007-9203.2005.03.021

非物质性人力激励在医院管理中的作用

引用
@@ 近年来,医疗市场经历了一系列的变革.市场经济的逐步完善带动了医院体制的深化改革,其中唯凸现了"竞争"二字.人力资本应该说是这声场竞争的中坚,而如何发挥人的主观能动性,如何让人力在医院管理目标体系中发挥应有的作用,达到促进管理目标实现,应用相应的激励方式是一个关键因素.

医院管理、激励机制、作用、非物质激励

13

R1(预防医学、卫生学)

2007-10-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

56-57

暂无封面信息
查看本期封面目录

中医药管理杂志

1007-9203

11-3070/R

13

2005,13(3)

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn