期刊专题

10.3969/j.issn.2095-5669.2017.01.022

西周时期官员的职位流动

引用
官员的职位流动是保证一个国家和政府政治顺利运转的重要机制,这种机制早在西周时期已经形成.当时的官员可以分为四类:周王国的官员、诸侯国的官员、周天子和诸侯的内廷官员以及贵族的家臣.这些官员的级别在各自种类内部有高低之分,他们不仅可以由下而上流动,而且也可以相互流动.这种流动包括以下几种情况:从诸侯国官员向上流动为周王国官员;从贵族家臣成为诸侯国官员;从诸侯国官员向下流动为贵族家臣.西周时期还有更复杂的官员流动模式,从贵族家臣成为周王国官员,再从较低级别的周王国官员升迁为较高级别官员;还有人本是周王国官员,后被天子任命,担任诸侯国的大正,再后来又从诸侯国回到了周王国.

职位流动、臣、西周时期

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K224(奴隶社会(约公元前21世纪~公元前475年))

2017-02-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共8页

121-128

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中原文化研究

2095-5669

41-1426/C

5

2017,5(1)

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