“工学结合”模式下高职人力资源管理课程实践教学改革探索

摘要：

＂工学结合＂模式下,人力资源管理课程实践教学模式改革必须以就业为导向、转变教学观念。要通过重构实践教学内容、运用多元化教学方法,创新实践教学平台,提高教师实践能力等措施,加快实践教学改革,培养高素质人力资源管理专业人才。

关键词：“工学结合”模式、人力资源管理、实践教学

所属期刊栏目：7

分类号：G642.4(高等教育)

资助基金：广东轻工职业技术学院教育教学改革课题“高职院校HRM课程实践教学环节改革探索”KXJG200947

在线出版日期：2011-11-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：55-57