10.3969/j.issn.1008-3219.2023.10.009
智造时代高职学生需要具备何种就业能力结构? ——基于混合研究方法的实证分析
就业能力作为连接职业教育人才培养与技术技能人才需求的中介环节,是职业教育服务制造业转型升级的重要切入点.通过挖掘网络招聘信息,采用大数据计量的方法提取智造时代高职学生的就业能力要素,并结合已有文献分析和专家咨询法予以修正,然后运用问卷调查法进行验证,最后借鉴素质洋葱模型构建出高职学生就业能力结构模型.该模型涵盖了方法能力、技术能力、社会能力、学习能力和个体特质5个能力维度,并包含责任感、数字能力、创新能力、复杂问题解决能力等21个具体能力要素.通过构建高职学生就业能力结构模型发现,智造时代高职学生的就业能力呈现出要素日益更新化、维度日益复合化与层次日益知识化等特征.
智造时代、制造业转型升级、职业教育、高职学生、就业能力
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G712(职业技术教育)
天津市哲学社会科学规划重点项目TJJX20-022
2023-06-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共9页
52-60