10.3969/j.issn.1008-3219.2011.14.026
中等职业学校教师省级培训工作探索与实践——以吉林省为例
办学思想的贯彻,培养模式的转变,教学质量的提高,最终是要通过教师来实现。基于此,提高中职教师的整体素质,对于提升中等职业教育质量具有重要意义。提高中职教师的整体水平,必须在国家级培训的基础上,大力开展形式灵活、内容广泛的省级教师培训。重点是建立中职教师省级培训体系,建立教师省级培训经费保障机制,建立适合省情的教师培训模式,以及建立中职学校校长交流和培训平台。
中等职业学校、省级培训、中职教师、吉林
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G715(职业技术教育)
2011-11-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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