10.3969/j.issn.1008-3219.2011.14.024
校企协作培养“双师型”教师的多元保障机制构建
校企协作是提升教师实践能力、培养“双师型”教师的有效途径,但由于政府、企业、学校、教师等方面思想行为上的错位使得校企协作培养“双师型”教师的状况不容乐观。可通过建立培养组织机构、完善培养政策法规、确定培养经费来源、建立协同管理机制、修订资格认定标准与健全人本激励机制等,实现校企协作培养“双师型”教师的组织、法制、经费、管理、目标、动力等方面的保障。
校企协作、双师型、保障机制、实践能力
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G715(职业技术教育)
国家社会科学基金“十一五”规划2009年度教育学青年课题《校企合作培养“双师型”职教师资机制的研究》CJA090116
2011-11-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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