10.3969/j.issn.1008-3219.2009.02.037
高职实训教学质量评价指标体系研究与实践
高职院校实训教学质量评价指标体系的构建应遵循人本性、科学性、发展及前瞻性、系统性、可比性、综合性及过程性等原则,根据高职教育规律确定实训教师教学态度、实训教师水平、实训教材、实训设备等10个评价指标,并采用权值因子判断表法确定各指标的权重,各类指标两两配对比较,确定其重要程度.在评估工作中,要认真做好评估的组织工作,充分认识实训教学的特点,精炼评价内涵及评价标准,简化评价项目和过程环节.
高等职业院校、实训教学、评价指标、教学质量
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G717(职业技术教育)
2009-05-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
81-82,90