用企业哲学指导企业文化建设
以前参加烟草行业的一个“企业文化案例”出版会,十几家企业代表捧着厚厚的案例材料准备汇报.在前两个企业洋洋洒洒花去近一个小时后,会议主持者提议调整议程,限定每个企业汇报时间不超过十五分钟,简要汇报企业文化案例的题目、文化特色、主要经验等.这一提议难为了各位企业代表,汇报会变成了讨论会,代表们纷纷建议颇有经验的主持人为其案例提炼题目、挖掘特色.
企业文化建设、企业哲学
F270;F426.22;D64
2014-11-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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