建设青年职工的责任文化——航天四院对培育青年职工核心价值观的探索
面对新时期社会思潮多元化、青年职工追求多样化的状况,如何继续传承以"国家利益至上"为核心的航天文化?航天四院为此作了长期的探索和实践,在全院开展将国家利益与青年职工追求自我价值实现相结合的责任文化建设,取得良好效果。
青年职工、航天四院、责任文化、核心价值观、培育、自我价值实现、国家利益、社会思潮
F426.5(中国工业经济)
2012-04-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
46-47
青年职工、航天四院、责任文化、核心价值观、培育、自我价值实现、国家利益、社会思潮
F426.5(中国工业经济)
2012-04-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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