提高员工忠诚度

摘要：

@@ 市场的竞争归根到底是人才的竞争,而人才作用发挥的基础是对事业、对企业的忠诚.
目前,很多企业存在着员工忠诚度不高的现象.比如:部分员工"只爱岗,不敬业",只要求企业对自己优待,不要求自己忠诚企业,缺乏对企业的奉献精神和艰苦奋斗精神;有的员工"这山望着那山高",稍有成绩就另谋高就,或者稍有不顺心就提出辞职,致使企业人才流失严重;还有的员工职业操守缺失,出卖企业秘密以换取个人利益,导致企业利益受到伤害.

机标关键词：员工忠诚度

分类号：F272.92;F425.15;F719.2

在线出版日期：2014-11-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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