期刊专题

10.3969/j.issn.1006-6462.2006.09.015

荣辱观与企业文化的关系

引用
@@ 社会主流文化制约企业文化 企业文化虽有其个性,但必须以共性文化为基础才不致偏离方向.社会主义企业必须坚持以社会主义基本价值观为指导,同时,企业文化不是孤立的,与企业战略是相互融合的,与外部环境是相互影响的,因此,企业文化无时不在受社会主流文化的影响.良好的主流文化会促进企业文化的发展,反之就影响和制约企业文化的健康发展同样,良好的企业文化会对社会产生辐射作用,不良的企业文化也会对社会主流文化产生破坏作用.如果社会主流价值观模糊,企业价值观就很难清晰和坚定,如果企业价值观背离社会主流价值观,就会破坏社会风气,影响人们对社会主流价值观的信仰和坚持.

企业文化、荣辱观

F270;D648;G641

2006-11-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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中外企业文化

1006-6462

11-3656/G0

2006,(9)

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