期刊专题

10.3969/j.issn.1006-6462.2005.06.012

人才--500强的缔造者!

引用
@@ 创造型人才--500强成功的保证 世界500强中著名的微软公司以比尔·盖茨为代表,聚集了一大批优秀的人才,他们以其才能和智慧为公司的长足发展提供了源源不断的动力,从而使微软在技术开发上一路领先,在经营上运作高超,成为全球发展最快的公司之一.500强之一的麦肯锡咨询公司,虽只有6000多名员工,而其年营业额高达30亿美元.麦肯锡的业绩有力地说明人才是财富的源泉."不进则退"--Uporout是麦肯锡成功的秘密激励机制,它始终贯穿在每个级别员工乃至董事身上,凡是未能达到公司晋升考核标准的员工,公司就会妥善劝其退出公司.

缔造者

G232;A84;K224

2005-07-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

45-46

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中外企业文化

1006-6462

11-3656/G0

2005,(6)

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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

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