期刊专题

10.3969/j.issn.1006-6462.2003.05.003

为什么有这么多CEO"落马"?

引用
@@中西皆刮"落马风" CEO被视为″财富、智慧、名气、权力″的化身,集智商(IQ)、情商(EQ)、财商(FQ)和健商(HQ)于一体.风光无限好,但如今近黄昏--据统计,2002年全球平均每天就有两个CEO下课:安然的雷肯、安达信的贝拉迪诺、世通的伯纳·爱伯斯、凯马特的查尔斯·康纳威、泰科国际的柯兹洛斯基、菲亚特的坎塔雷拉、维旺迪的梅西耶、德国电讯的佐默、贝塔斯曼的托尔斯·米德尔戴夫等纷纷"中箭落马″.CEO就像"走马灯″,生命周期越来越短.20世纪90年代以后,CEO的平均任期从以往的十几、二十几年迅速下降到十年以下.1995年平均任期为9.5年,2001年为7.3年.据统计,美国有57%的CEO在过去3年中换过工作,只有5%的CEO任期超过20年,自1995年以来,全球各大公司有2/3至少更换过一次老总--CEO更替的频率加快.

为什么、这么多

A849;B01;G02

2004-08-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

12-13

暂无封面信息
查看本期封面目录

中外企业文化

1006-6462

11-3656/G0

2003,(5)

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn