10.3969/j.issn.1006-6462.2003.05.003
为什么有这么多CEO"落马"?
@@中西皆刮"落马风"
CEO被视为″财富、智慧、名气、权力″的化身,集智商(IQ)、情商(EQ)、财商(FQ)和健商(HQ)于一体.风光无限好,但如今近黄昏--据统计,2002年全球平均每天就有两个CEO下课:安然的雷肯、安达信的贝拉迪诺、世通的伯纳·爱伯斯、凯马特的查尔斯·康纳威、泰科国际的柯兹洛斯基、菲亚特的坎塔雷拉、维旺迪的梅西耶、德国电讯的佐默、贝塔斯曼的托尔斯·米德尔戴夫等纷纷"中箭落马″.CEO就像"走马灯″,生命周期越来越短.20世纪90年代以后,CEO的平均任期从以往的十几、二十几年迅速下降到十年以下.1995年平均任期为9.5年,2001年为7.3年.据统计,美国有57%的CEO在过去3年中换过工作,只有5%的CEO任期超过20年,自1995年以来,全球各大公司有2/3至少更换过一次老总--CEO更替的频率加快.
为什么、这么多
A849;B01;G02
2004-08-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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