关于提高员工积极性、控制人才流失的思考

摘要：

在一个企业的发展过程中，要想使企业获得更大的利益还是要靠员工。所以必须要提高员工的积极性，让员工爱企业如爱家一般，以便为企业做出更大的贡献。要提高员工积极性就必须要“以人为本”，打造合理的奖励机制为员工着争取更大的福利。

关键词：人才流失、提高积极性、措施、原因

分类号：F27;F2

在线出版日期：2014-12-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：157-158