企业绩效影响因素研究文献综述——公司治理角度

摘要：

根据组织管理、微观经济学、管理学等相关理论,"公司"或"企业"这一组织存在的目的是追求价值最大化.当企业的产权属于个体私有时,企业的所有者与经营者为同一人,企业经营收益归一人享受.但当企业扩大生产需引入外部资金时,必须以牺牲一部分所有权和收益权为代价,外部投资者必须以占有企业股份和享有相应收益权作为出资的条件;或在企业上市以后,引入大量小股东,原企业所有者变为大股东或控股股东时,小股东与大股东或控股股东之间的"委托——代理"问题产生.当企业扩大到一定规模,企业所有者无法管理企业而必须聘用职业经理人时,企业所有者与职业经理人之间的"委托——代理"问题产生.

机标关键词：企业绩效、影响因素研究、文献综述、公司治理、企业所有者、职业经理人、控股股东、小股东、收益权、组织管理、大股东、微观经济学、价值最大化、部分所有权、相关理论、外部资金、企业上市、企业股份、扩大生产、经营收益

分类号：F27;TL3

在线出版日期：2017-11-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：98-99