网络时代事业单位人力资源管理的优化

摘要：

随着当前互联网时代的到来,人与人之间也实现了直接互动,个人思想和价值得到最大化的发挥和体现,人力资源也成为各行为得以生存和发展的核心竞争力.网络时代给事业单位人力资源管理工作带来了很大的冲击,需要全面分析当前网络时代下人力资源管理,不断优化人力资源管理方法,使事业单位人力资源管理工作能够更好地与网络时代的发展需求相适应,全面提高事业单位的人力资源管理水平.因此,本文探讨网络时代事业单位人力资源管理的优化,以供参考.

关键词：网络时代、事业单位、人力资源管理

分类号：D630.3(国家行政管理)

在线出版日期：2017-10-31（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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