期刊专题

10.3969/j.issn.1000-8772.2017.11.107

建立健全企业干部管理机制的思考

引用
企业要想得以长远的发展必须建立完善的管理制度,而企业的干部作为管理制度的执行人,对于企业的持续稳健发展及在激烈的市场竞争中脱颖而出具有重要的作用.因此,企业必须建立长效的干部管理机制,逐步完善企业干部人员的任用机制、培训机制及激励机制,充分提高管理人员的管理水平,为企业的发展注入新鲜的活力,保证企业的可持续发展.

企业干部、选拔机制、培训机制、激励机制

F272(企业经济)

2017-11-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

134,136

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中外企业家

1000-8772

23-1025/F

2017,(11)

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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

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