商业地产人才培训工作的完善——以A公司为例

摘要：

商业地产的竞争表面上是商业的竞争,其实是人才队伍核心竞争能力的竞争,这与人才特别是复合型人才的培训分不开.本文以A公司商业地产企业为背景,结合A公司现阶段人才队伍和培训现状,分析当前完善培训工作的策略.

关键词：商业地产、人才培训、培训理念

分类号：F272.92;F299.233.4(企业经济)

在线出版日期：2017-06-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：119,125