期刊专题

10.3969/j.issn.1000-8772.2016.06.106

企业人力资源管理问题及解决对策

引用
人力资源管理问题会直接影响企业的长远发展.因此,本文首先分析人力资源管理存在的对策,接着从员工管理、组织管理及福利管理三个方面进行论述,以期为人力资源管理提供借鉴和帮助.

企业、人力资源管理、管理职能、福利

F272.92;F426.72(企业经济)

2016-05-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共1页

144

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

中外企业家

1000-8772

23-1025/F

2016,(6)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn