煤炭建设企业专业人才及新招大学生的“流”与“留”

摘要：

近年来随着社会的进步，经济的发展，各个企业对于人才的需要也越来越迫切，如何建立激励约束机制留住人才是我们十分关切的问题，我们煤炭建设企业在这方面也要做一些调查和研究，最大程度的做到合理的利用人才，留下人才。

关键词：煤炭建设企业人才、流失原因、方案

分类号：F272.92(企业经济)

在线出版日期：2015-09-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：132-132