加强企业人力资源问题的探讨

摘要：

人力资源是指能够推动整个经济和社会发展的具有智力劳动和体力劳动能力的人们的综合。企业如何充分、合理地利用人力资源使人力资源充分发挥作用以保持企业强劲的竞争力和生命力，是摆在众多企业管理者面前的重大课题。笔者首先分析了企业人力资源管理的重要性，进而就人力资源管理中出现的主要问题，提出了改善企业人力资源管理的方法与手段，以期为企业人力资源管理的进一步发展做出贡献。

关键词：人力资源、存在问题、管理对策

分类号：F426.31(中国工业经济)

在线出版日期：2015-01-28（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：113-114