烟草公司薪酬激励体系现状与优化
我国对烟草行业实行国家专卖制度,烟草行业属于垄断行业,在管理上存在很多弊病,为了适应日趋激烈的市场竞争环境,烟草公司有必要建立和完善内部薪酬激励体系,激发员工的工作热情,提高管理效率,增强自身的市场竞争力。
烟草公司、薪酬激励、优化方案
F272(企业经济)
2014-09-03(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
104-104
烟草公司、薪酬激励、优化方案
F272(企业经济)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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