期刊专题

10.3969/j.issn.1000-8772.2014.09.073

高管薪酬热点问题文献综述

引用
在“新改革”的时代背景和制度框架下,关于上市公司高管薪酬的研究不但没有过时,反而显得越来越重要。笔者通过对国内外已有相关文献进行梳理,结合我国实际,凝练其中精华整理出与高管薪酬相关的五大热点问题,即业绩的度量与评价、内部控制权与薪酬粘性、外部管制与薪酬、代理成本与薪酬、政治关联与薪酬。通过逐一板块剖析归纳,最终总结出问题解决方法。

高管薪酬、业绩度量、内部控制、薪酬粘性

F272(企业经济)

2014-07-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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中外企业家

1000-8772

23-1025/F

2014,(9)

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
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