企事业单位招聘体系探究

摘要：

随着经济发展的全球化，企业间的竞争日趋激烈。人才招聘作为企事业增加人力资源总量、改善人力结构的主要渠道备受关注，人才招聘外包这种新的招聘形式更成为当前人力资源管理界探讨的热门课题。笔者以A公司为例，对其现有招聘体系进行分析，发现招聘外包存在的问题，并提出了改善对策，以期为企事业单位开展招聘提供借鉴。

关键词：招聘体系、招聘外包、劳务中介

分类号：F272(企业经济)

在线出版日期：2014-04-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：89-90