10.3969/j.issn.1000-8772.2013.17.079
新形势下医院人力资源管理工作
随着全球经济一体化进程的加快,我国市场经济取得了飞速发展,新时期医院之间的竞争逐步由传统规模、设备、资金之间的竞争转变为核心人才资源之间的竞争。因此,医院人力资源管理工作的重要性也随之凸显出来。本文主要分析我国医院人力资源管理工作中出现的问题,并有针对性地提出一些改进人力资源管理工作的对策措施。
医院、人力资源管理、工作水平
R197.3(保健组织与事业(卫生事业管理))
2013-11-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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