10.3969/j.issn.1000-8772.2013.11.112
加强企业思想政治工作提高企业员工忠诚度
企业的成功,仅仅依靠产品的品牌是不够的,全体人员的忠诚度像一只无形的手,在左右着公司业绩。企业间的竞争归根结底是人才的竞争,企业的优势在于人才,人才作用的发挥首先在于人的忠诚,培养人的忠诚度是企业的必修课。企业忠诚度不高的原因是什么,怎样提高员工忠诚度,怎样留住人才,从而降低人力资源成本、达到人力开发的最大效用,本文从加强思想政治工作的角度,进行了分析和探讨。
企业、员工忠诚度、思想政治工作
F272(企业经济)
2013-10-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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