期刊专题

10.3969/j.issn.1000-8772.2012.21.012

股权激励与企业业绩——基于浙江海翔药业实施股权激励效果分析

引用
随着公司股权的日益分散和管理技术的日益复杂,很多公司为了降低代理成本、激励公司的管理人员以及创新激励方式,纷纷推行了股票期权等形式的股权激励机制.然而如果股权激励政策实施不当,企业就达不到预期的效果.本文以浙江海翔药业股份有限公司为例,分析企业实施股权激励的效果.

股权激励、企业业绩、浙江、药业、政策实施、激励机制、激励方式、管理人员、管理技术、股票期权、公司股权、代理成本、股份、创新

F83;F32

2013-03-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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中外企业家

1000-8772

23-1025/F

2012,(21)

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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

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