期刊专题

10.3969/j.issn.1000-8772.2011.10.012

企业文化建设中员工参与机制探讨

引用
随着经济的全球化和知识经济的发展,企业文化逐渐成为企业的核心竞争力。企业文化建设是一个多方参与的、长期的、复杂的过程,企业员工应积极地参与到企业文化的建设中。文章通过对我国企业文化建设中员工参与现状的分析,总结了企业文化建设中员工参与存在的普遍问题,探讨企业文化建设中员工参与机制,以树立良好的企业形象,促进企业的可持续发展。

企业文化、员工参与、机制

F270(企业经济)

2011-11-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

25-26

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中外企业家

1000-8772

23-1025/F

2011,(10)

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

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