期刊专题

10.3969/j.issn.1000-8772.2010.19.025

高校后勤改革之必然——人本管理

引用
@@ 随着高校教育体制改革的不断深入,高校后勤事业的发展进入了新阶段.我们要深入理解党的十七大精神和把握科学发展观的内涵,倡导人本管理,体现以人为本的思想.只有牢固树立以人为本的管理理念,才能真正使高校后勤管理工作走上健康、全面、协调、可持续发展的科学道路.

高校后勤改革、人本管理、Colleges and Universities、Reform、Service、以人为本、教育体制改革、可持续发展、科学发展观、科学道路、管理理念、管理工作、新阶段、十七大、协调、思想、内涵、健康

G64;F12

2011-06-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

88-89

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

中外企业家

1000-8772

23-1025/F

2010,(19)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn