基于EVA基础上的虚拟组织激励机制探讨

摘要：

随着企业间竞争的加剧、信息技术广泛的使用,虚拟经营在我国得到进一步的发展.但是如何更有效地激励虚拟组织成员、减少搭便车现象从而更有效地提高虚拟组织的效率,也是虚拟经营进一步发展面临的最大障碍.主要从财务激励角度出发,在EVA基础上构建了虚拟组织的激励机制和管理模式,以对我国虚拟组织的激励系统有所启示.

关键词：虚拟经营、虚拟组织、激励机制、EVA、红利银行

分类号：F279.23(企业经济)

资助基金：甘肃政法学院青年项目《员工反生产性行为研究》阶段性成果GZF2009XQNLW05

在线出版日期：2010-11-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：234-235,247