10.3969/j.issn.1000-8772.2005.03.023
人力资源有效整合是企业危机管理的巨臂支撑
@@ 21世纪竞争格局发生了重大变革,企业面临着各种各样的激烈挑战,比如全球化经营、技术进步、内涵式扩大再生产、通过增长获取利润及应变能力等等.在克服各种激烈挑战和应对企业危机的历程中,人力资源的有效整合是关键所在.对于为提高企业危机管理水平的企业而言,人力资源的有效整合是通向成功的钥匙.
资源有效整合、企业危机管理、人力资源、内涵式扩大再生产、全球化经营、成功的钥匙、应变能力、竞争格局、技术进步、获取利润、大变革、增长、历程
F2(经济计划与管理)
2005-06-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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