10.3969/j.issn.1000-8772.2003.04.003
竞争对手绩效评估对比
@@ 绩效评估是管理者运用一定的指标体系对组织的运营效果做出的概括性评价.绩效评估的目的是评价一个组织活动的有效性并处理目前存在的急需解决的问题.
竞争、绩效评估、组织活动、指标体系、运营效果、性评价、管理者、运用、处理
F27(企业经济)
2004-07-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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竞争、绩效评估、组织活动、指标体系、运营效果、性评价、管理者、运用、处理
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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