应用排班本对护理团队凝聚力的影响

摘要：

目的 分析采用排班本对护理团队凝聚力的影响.方法 2018年1～12月实施常规护理团队管理,作为对照组;2019年1～11月采用排班本管理方法,设为研究组.两阶段均为15名护士;对比两阶段护士团队凝聚力、工作满意度及纠纷发生次数.结果 研究组护士的护理纠纷发生次数为(1.33±0.09)次,明显低于对照组(4.00±0.12)次,差异有统计学意义(P＜0.05);研究组护士团队凝聚力为(88.93±6.21)分、工作满意度(81.87±7.81)分,均高于对照组的(77.43±4.24)分、(67.98±6.12)分,差异有统计学意义(P＜0.05).结论 采用排班本可以提高护士的团队凝聚力,并可以提高工作满意度,降低护理纠纷的发生,具有积极的临床意义.

关键词：排班本、护理团队、凝聚力、管理

所属期刊栏目：58

分类号：R471(护理学)

在线出版日期：2020-08-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：155-157,161