日本的雇用、劳动政策和社会保障
日本的社会保障制度是基于正式职员为雇用对象的雇佣体系而构建的,但这一雇用体系正在遭受巨大变化,甚至正在与社会保障制度相背离.本文论述了现代日本的雇用·劳动政策和社会保障之间的关系:日本正在推进社会保障基金缴费从社会保险方式向税方式转变,社会保障由公助、自助模式向互助模式转变的同时,还积极实施劳动政策从雇佣维持型向劳动转移支援型的转变,以促进年轻人、女人、高龄者等所有世代积极参与社会经济活动.
雇佣、劳动政策、社会保障、日本式经营
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2019-08-06（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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