期刊专题

基于航空制造企业青年技术人员"双向驱动"培养模式的研究与实践

引用
高素质、高技能人才队伍建设,是航空重点型号研制的需要,是企业快速发展,占据核心领先地位的需要.本文在研究青年技术人员与"双向驱动"培养模式的理论基础之上,探讨了开展青年技术人员"双向驱动"培养模式的必然性,并通过企业的实践探索,总结出了该培养模式的流程、成效以及潜在问题,并提出了进一步推行青年技术人员"双向驱动"培养模式的相关建议.

青年技术人员、双向驱动、人才培养模

2018-08-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

36-37

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

中外交流

1005-2623

50-1016/G0

2018,(29)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn