急需启动HR的形象重塑工程
每一个人在别人的心中,都有一幅图像,而这幅图像,所有人都希望是被美图秀秀修过的,完美、有型,HR更是如此!HR在业务经理眼中的形象前几天和原来的同事一起吃饭,饭桌上,其中一个现任某公司总经理的领导提起来一个话题,即HR到底有什么活好干的?我听后感觉其话里有话,就问原由,原来这位领导公司的HR天天加班,而作为管理者的他,不知HR到底在做些什么,也不知道产出了一些什么,好在另一位同事,因某些原因,接管了半年的HR,他发自内心地说,原来HR这个活真不好干啊……可是,难道我们必须要让对方做过这个岗位,才能真正感受到HR的价值吗?
2014-10-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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