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让你惊呆的日企管理哲学

引用
你能想象企业高管会为新入社的员工举行盛大的欢迎晚宴,为连续工作20年的资深员工举办庆典,由社长亲自给员工发放功勋奖章和奖金吗?真实的情况告诉你:在许多日本企业,高管对员工“以礼相待”是普遍做法.在这样的企业氛围里,员工能够真切地感受到自己被重视,就会觉得这样的企业值得他们定下心来努力工作.试问,中国企业可有这样的举措?恐怕是凤毛麟角.

2014-09-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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中外管理

1002-6525

11-2812/C

2014,(9)

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