走出年终总结的六大误区

摘要：

@@ 误区一:”总结一定要低调”我们从小接受的教育就是:做人一定要谦虚,不要过于表现自己.托尔斯泰曾经说过一句话:与其说得过分,不如说得不全,切忌浮夸铺张.尤其对于需要配合的部门之间,经理人往往更愿意充当一个教练、智囊的角色.因此,”低调为人”是这类经理们普遍的职业心态.

机标关键词：职业心态、托尔斯泰、经理人、智囊、误区、教育、教练、角色

分类号：G80;R47

在线出版日期：2007-07-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：112-114