绩效管理如何推动组织变革?

摘要：

@@ 组织变革靠什么推动?没有人怀疑”员工是竞争优势的来源”这句话,可如何释放员工的潜力、提升员工的绩效呢?我认为:只有差异化绩效管理方法才能使企业员工素质不断提高,也就是用绩效管理推动组织变革.而要做到这一点,就要抓住三个重点:组织变革是目的、绩效管理是手段、两者的连结则是关键.

机标关键词：绩效管理、组织变革、员工素质、竞争优势、管理方法、差异化、提升、潜力、企业、连结

分类号：U46;U26

在线出版日期：2007-07-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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