商场如何应付经理跳槽?

摘要：

@@ 20世纪90年代中期以来,我国零售业进入大变革时代,新开店铺数量与日俱增,商场经营管理人员明显不足,不少商场采取”挖墙角”的办法网络人才,造成我国有史以来商场中层经理大流动,跳槽成为时尚.总经理们深感头痛和疑惑:诸多中层经理大跳槽,究竟该怎么办呢?办法或许有多种,但是最核心的是做好加减法;留住该留的人,放走该走的人.

机标关键词：商场、中层经理、经营管理人员、网络人才、跳槽、变革时代、总经理、零售业、加减法、头痛、时尚、墙角、流动、店铺

分类号：F2(经济计划与管理)

在线出版日期：2007-07-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：70-71