劳动教养制度的改革出路

摘要：

@@ 从稳定政治需要到满足治安需要,独具中国特色的劳动教养制度已走过四十多年的风雨历程.长期的实践证明,这项制度有其存在的价值基础.但由于立法规定的粗疏,尤其是程序规范的缺损,劳动教养制度在实施中也存在诸多问题,其合法性、合理性和正当性不断受到质疑.随着我国加入WTO步伐的临近以及批准国际人权两公约时刻的到来,劳动教养制度的前途命运遇到了更为严峻的挑战,其存废之争也演进到白热化程度.有学者称,劳动教养是我国刑事法制的一个"黑洞",这个"黑洞"的存在足以使我们在整个刑事法治方面的努力化为乌有.

机标关键词：劳动教养制度、国际人权两公约、中国特色、政治需要、刑事法治、刑事法制、前途命运、立法规定、价值基础、黑洞、存废之争、程序规范、正当性、合理性、合法性、治安、证明、学者、实践、缺损

所属期刊栏目：13

分类号：D9(法律)

在线出版日期：2007-07-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共10页

页码：736-745