新时期事业单位人力资源管理面临的困境及优化对策
新时期事业单位主要目标是满足人民群众对美好生活的向往.而实现主要目标依赖于事业单位的人才,人才对于事业单位的发展至关重要,人力资源管理成为事业单位的重中之重.本文尝试就新时期事业单位人力资源管理目前面临的困境及优化对策做简单阐述,以供参考.
事业单位、人力资源管理、困境、对策
566
TP391.9;TN927;TG386.32
2021-06-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
68-69
事业单位、人力资源管理、困境、对策
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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