10.3969/j.issn.1007-3825.2016.23.039
浅析将平衡计分卡应用于企业管理的方法
绩效管理是企业管理活动中最重要的内容之一,平衡计分卡的出现为企业的绩效管理提供了一个新的方法.然而绝大多数国内企业在引入平衡计分卡管理体系时,仅把它当作是一个绩效管理工具,忽视了平衡计分卡最主要的功能——战略执行.本文从平衡计分卡的应用现状出发,介绍在企业中应用平衡计分卡的方法.
平衡计分卡、绩效管理、战略绩效管理
TP3;F27
2017-02-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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