浅谈高校实施绩效管理的误区

摘要：

阐述了真正意义上的绩效管理,分析了绩效管理中存在的误区及解决的办法,缩短各高职院校教师绩效工资水平差异,提高教师工作积极性,避免教师的非正常流动,推进高职院校师资力量的均衡发展.

关键词：高校、实施、绩效管理、误区、分析

在线出版日期：2013-06-07（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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