员工培训方案设计之探讨
本文从介绍培训的概念入手,分析了培训及培训方案设计的重要性,以培训目标为指南.确定一个初步方案,再对培训方案评估修改,最终制定出一个有效的培训方案.
员工培训、培训方案、设计研究
R19;D41
2010-10-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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员工培训、培训方案、设计研究
R19;D41
2010-10-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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