大学毕业生胜任特征探析

摘要：

胜任特征是指能将某一工作(或组织、文化)中有卓越成就者与表现平平者区分开来的个人的潜在特征,它可以是动机、特质、自我形象、态度或价值观、某领域知识、认知或行为技能--任何可以被可靠测量或计数的并能显著区分优秀与一般绩效的个体特征(Spencer,1993).

关键词：大学毕业生、胜任特征、分析

分类号：G647.38;G521;F241.4

在线出版日期：2010-01-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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