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建立中国特色的罢工法律制度

引用
@@ 一.我国现阶段罢工现象和法律规制的必要性1.我国现阶段罢工及类产业行为从二十世纪九十年代中期开始,我国罢工发生的次数逐年增加,以1996年为例,1996年第一季度全国共发生企业职工集体上访和罢工事件815件.第二季度发生集体上访和罢工事件1244起,涉及职工80121人(其中罢工310起,涉及职工37338人),事件数和人数分别比第一季度上升了52.6%和50.5%;比1995年同期上升了18.9%和23.1%.

中国特色、罢工、集体上访、企业职工、事件数、法律规制、二十世纪、产业行为

D4(工人、农民、青年、妇女运动与组织)

2007-07-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共9页

108-116

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