我国体育智库建设结构性矛盾成因分析与化解策略研究

摘要：

[目的/意义]我国体育智库肩负着重要的历史使命,然而其现实状况却不能满足我国体育事业的发展需求.分析和探索我国体育智库结构性矛盾的成因与化解策略,有利于推动我国体育智库建设.[方法/过程]按照"发现矛盾、分析矛盾、化解矛盾"的逻辑思路,本文利用文献资料法、专家访谈法等方法,探究我国体育智库建设的结构性矛盾,分析矛盾成因,提出相应的化解策略.[结果/结论]研究发现,我国体育智库现阶段的结构性矛盾主要是"智库供给与政府需求之间的矛盾",主要表现为"体育智库供给难"和"智库能力不足".其中,"体育智库供给难"是因为我国体育智库的运行面临体制机制障碍,建议深化我国体育管理与决策体系改革,为体育智库创造发展环境;"智库能力不足"是因为我国体育智库不能较好地担当"资政、启民、伐谋、育才"的角色,建议遵循体育智库建设工作的一般规律和发展逻辑,响应时代发展对体育智库提出的要求,提升我国体育智库的各项能力.

关键词：体育智库、结构性矛盾、矛盾化解、智库能力、智库建设

所属期刊栏目：8

分类号：G80-05(体育理论)

资助基金：首届新文科研究与改革实践项目2021110018

在线出版日期：2023-11-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共11页

页码：90-100